福建福州：持之以恒纠“四风”

动真格——严查问责

晋安区交通局利用工会经费组织抽奖、变相发放福利被查处，10起顶风违纪收受“红包”礼金、违规发放春节福利的事件被查处，2名处级领导干部因违反八项规定精神受到党纪处分，全市5起违反八项规定的典型案件被通报……

今年以来，福州市纪委加大对违反八项规定行为的惩戒问责力度，对检查发现或群众反映的领导干部涉及“四风”方面的问题及时介入，速查速办。

今年1月23日，新华网一则“福建闽侯县公务接待酒店消费见闻”的新闻刚一发布，就吸引了公众的眼球。闽侯县纪检监察机关迅速介入调查，很快就查清县交通局确实存在超标准公务接待的问题。次日晚，闽侯县召开全县领导干部大会，责成县交通局作出深刻检讨，对相关责任人进行通报批评，超出的接待费用由责任人承担。25日起，由闽侯县纪委及县财政、县审计等部门人员组成的“整治奢侈浪费督查组”就深入全县各乡镇（街道）、县直单位，对公务接待标准、接待范围、审批手续等执行情况进行监督检查，从源头上制止奢侈浪费现象。

同月，网络还曝出福州市税务干部收受300元“红包”的问题，福州市纪委立即对此问题进行了调查核实。很快，福州市国税局责成鼓楼区国税局有关领导作出检讨；鼓楼区国税局对收受“红包”的2名干部进行严厉批评，给予政纪处分，扣发当年绩效奖金并在全市国税系统进行通报。

不仅如此，福州市还向机关“庸懒散”等不良风气开刀，掀起问责“风暴”。据统计，今年以来，全市已效能问责违规人员325人次，给予效能告诫129人次，通报批评53人次，诫勉谈话143人次。（林丽敏 黄铠）

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“四风”不止于“纠”

何启钧

时下，各地开展的党的群众路线教育实践活动已进入整改落实阶段。习近平总书记强调，这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。

“四风”问题突出反映在党员干部的作风方面，积习甚深，由来已久。“四风”问题不应只是片面地“纠”，不单是一事一查，更重要的是要辅之以切实可行的监督、惩处等措施，形成合力，不走过场，不搞“一阵风”。

福州市在纠“四风”的实践中探索出一条新路，立规矩、出实招、动真格，向“四风”问题亮剑。立规矩，使作风建设有了“硬指标”，解决“软任务”可有可无、领导干部重视不够、作风建设制度缺失等问题；出实招，扫除党员干部不良习气，解决以往作风监督体系缺位的问题；动真格，坚决打消“群众怀疑、干部观望”的疑虑，解决一些地方和部门遮掩、怕丑、护短的问题。

“四风”问题是一个顽疾，治顽疾就要下猛药。立规矩、出实招、动真格，三项举措看似孤立，但联合起来所产生的效力却是巨大的。福州市的治理模式值得借鉴。